Fortalece las conexiones dentro de tu equipo con Unifocus
Participación y compromiso de los empleados
Las encuestas de compromiso de empleados de Unifocus permiten a las empresas hoteleras mejorar la satisfacción y el desempeño del personal. Gracias a la recopilación de comentarios en tiempo real, nuestra solución reduce la rotación, optimiza la calidad del servicio y vincula el compromiso de los empleados con la satisfacción de los huéspedes a través de información estratégica.
What we bring to the table
We know what it takes to run a hospitality business. We do a lot of the heavy lifting–so you don’t have to.
Simplify complexity 01
All in one place 02
Go Mobile 03
Mejora la eficiencia y reduce los costos hasta en un 8%
Características principales de nuestras encuestas de compromiso laboral
- Plantillas de encuestas personalizables: Personalice las preguntas para recopilar información valiosa sobre la satisfacción del personal y la dinámica del entorno laboral.
- Información organizacional detallada: Explore datos a nivel de organización, propiedad y departamento para identificar desafíos clave.
- Paneles de control dinámicos: Monitoree los resultados en tiempo real con paneles intuitivos que ofrecen información práctica.
- Herramientas para disminuir la rotación: Detecte rápidamente los factores clave de insatisfacción y tome medidas estratégicas para reducir la rotación en un 15%.
- Priorización enfocada en el ROI: Centre su atención en los temas con mayor retorno de inversión para optimizar el impacto y la eficiencia.
¿Por qué elegir las encuestas de compromiso de empleados de Unifocus?
Fomente un entorno laboral próspero y optimice la excelencia operativa
- Reduzca la rotación de empleados: Detecte y solucione los problemas clave, mejorando la retención y reduciendo los costos de contratación y formación.
- Mejore la productividad: Utilice información de las encuestas de compromiso para aumentar la eficiencia operativa en un 21 % con un equipo motivado.
- Mejore la calidad del servicio: Un equipo satisfecho garantiza huéspedes más felices, mejorando la reputación y rentabilidad de su propiedad.
- Alinee los objetivos organizacionales: Profundice en los datos de las encuestas para resolver problemas en cada nivel de su empresa y alinear los esfuerzos del equipo con los objetivos estratégicos.
- Retroalimentación accionable en tiempo real: Aproveche los datos de las encuestas para implementar mejoras inmediatas y fortalecer una cultura laboral positiva.
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